Havaintoja matkan varrelta

Kirjoituksia työstä, valinnoista ja tavoista, joilla voi rakentaa kestävää työntekoa ja erinomaisia tuloksia.

Jos olet täällä ensimmäistä kertaa, suosittelen aloittamaan tästä.

Vaikuttava ajankäyttö osa 1: Kuinka löytää oma elementti – tehokkuus ja hyvinvointi käsi kädessä

Vaikuttavan ajankäytön ytimessä on oman elementin löytäminen – se tila, jossa vahvuutesi, intohimosi ja arvosi kohtaavat. Tämä on se paikka, jossa työskentely tuntuu niin...

Lue lisää →

Vaikuttavan ajankäytön ominaispiirteet

Vaikuttava ajankäyttö – eikö kuulostakin siltä, että nyt ollaan ajanhallinnan kovassa ytimessä? Mutta kyseessä ei ole vain tavallinen "tee enemmän, nopeammin" -konsepti. ...

Lue lisää →

Minkälaisten ihmisten kanssa sinä haluat mieluiten olla tekemisissä?

En yleensä halua käyttää ikäkorttia, mutta täytettyäni juuri pyöreitä, tuli mieleeni kotiseutuni iäkkään isännän sanat 60-luvulla: “Olen niin vanha, että ajan millä puole...

Lue lisää →

Seitsemän ajankäyttöön liittyvää kysymystä, joita et ehkä ajatellut kysyä (mutta todellakin kannattaisi!)

Joskus tärkeimmät kysymykset ovat juuri niitä, jotka jäävät kysymättä. On helppoa keskittyä päivänpolttaviin ongelmiin, mutta usein ne todelliset oivallukset syntyvät vas...

Lue lisää →

Ajankäytön suunnittelu – 80-luvun Time Managerista verkostomaiseen maailmaan

Jos olet elänyt tai työskennellyt 80- ja 90-luvulla, saatat muistaa sen – ajankäytön suunnittelun kultakauden.

Silloin, kun kaikki oli paremmin ja kaikilla oli Time Mana...

Lue lisää →

10 syytä, miksi mielelläni coachaan introvertteja

Monissa organisaatioissa on ekstroverteilla (ainakin ollut) introvertteja paremmat mahdollisuudet tehdä uraa. Ekstrovertin vahvuudet, kuten sosiaalinen energisyys, itseil...

Lue lisää →

Kestävä työ osa 3: Suomalainen työmoraali vs. kestävä työnteko – onko tasapaino mahdollinen?

Suomalaisen työmoraalin juuret ovat syvällä Jussin ja kuokan suossa. Tästä syystä halu siirtyä kestävämpään työntekoon törmää usein vanhentuneisiin asenteisiin.  

Samall...

Lue lisää →

Kestävä työ osa 2: Työelämän realiteetit – miksi niin moni on jaksamisensa äärirajoilla?

Onko kestävämpi työ kuin sää? Kaikki puhuvat siitä, mutta harva pystyy tekemään sille mitään. 

Sitten ihmetellän, miksi niin monilla on jaksamisongelmia työssään. Teknol...

Lue lisää →

Kestävä työ osa 1: Mikä on kestävän työnteon paras mittari - ja miksi olet yksilönä asian keskiössä?

Kuolevien hilpeysaste on kirkon tärkein tulosmittari! Näin totesi 90-luvulla tulosjohtamisen konsultti ja rovasti Matti J. Kuronen. Jos ihminen kuolee hilpeänä ja odottav...

Lue lisää →

Tarve johtaa omaa työtään paremmin koskee meitä kaikkia

Eräs merkittävä piirre uuden ajan työnteossa on, että me alamme kaikki olla samassa veneessä. Vaatimukset oman työn johtamisen suhteen ovat yhtä kovat riippumatta siitä, ...

Lue lisää →
Close

50% Complete